Als expertisecentrum binnen KU Leuven helpen we je graag
om het leiderschapspotentieel binnen jouw team optimaal te benutten.
On every team there is a core group who sets the tone for everyone else. If the tone is positive, you have half the battle won. If it is negative, you are beaten before you even walk out on the field.
Chuck Noll, de enige American football coach die zijn team naar 4 Super Bowl titels leidde
Vanuit wetenschappelijk onderbouwde inzichten helpen wij jou om een innovatieve en succesvolle structuur van gedeeld leiderschap op te zetten. Door mensen optimaal in te zetten op hun talenten en hen het nodige draagvlak te geven, kan je het potentieel van jouw team maximaal ontplooien. Dit zorgt niet enkel voor betere prestaties, maar verhoogt ook het welzijn van jouw teamleden.
Onze visie kan samengevat worden in 3 woorden:
Door actief een leiderschapsrol op te nemen, kunnen teamleden een essentiële schakel worden in het optimaal functioneren van hun team. Ondanks het veelbelovende potentieel van gedeeld leiderschap blijkt de uitvoering in de praktijk niet altijd eenvoudig. Hoe vinden we immers de juiste leiders in ons team? En hoe kunnen we hun leiderschapspotentieel verder versterken? Om jou een antwoord te bieden op bovenstaande vragen en je te helpen bij het implementeren van een efficiënte structuur van gedeeld leiderschap ontwikkelden we volgende producten.
Onze lezingen dienen als inspiratiebron waarin we onze wetenschappelijke inzichten en ervaringen delen, alsook concrete tips om hiermee in de praktijk aan de slag te gaan.
Onze Shared Leadership Mapping geeft je een glasheldere kijk op wie de sleutelfiguren zijn binnen jouw team.
Onze Social Insights Mapping brengt de sociale relaties binnen jouw team in kaart.
Onze programma's helpen jou om het leiderschapspotentieel binnen jouw team optimaal te benutten, en versterken daarnaast ook de teamidentiteit ─ het ‘wij’-gevoel ─ binnen de groep.